Corso per R.L.S.

DESCRIZIONE CORSO

Il R.L.S. è la persona eletta o designata per rappresentare i lavoratori sugli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro.

Nelle aziende in cui i lavoratori hanno eletto o designato  e successivamente  nominato un proprio RLS “interno” quest’ultimo deve essere opportunamente formato con corsi specifici.

DURATA

La durata e contenuti minimi del corso, per tutte le tipologie di aziende, al momento,  è stabilito dal D.M. 16/01/1997 è fissato in 32 ore.

AGGIORNAMENTI

Durata e contenuti dell’aggiornamento della formazione sono stabiliti dalla contrattazione collettiva nazionale ma dovranno rispettare almeno le seguenti indicazioni:

  • L’aggiornamento è su base ANNUALE e deve avere la durata minima di quattro ore/anno per le imprese dai 15 ai  50 lavoratori, e di otto ore/anno per le imprese che occupano oltre 50 lavoratori.
  • Per le aziende al di sotto dei 15 addetti la norma non stabilisce la durata ma prevede comunque un aggiornamento.

Per tale motivo consigliamo a tutte le aziende sotto a 50 addetti di fornire un aggiornamento ai propri RLS di almeno 4 ore/anno.

NOTE

La scelta del RLS è un importante momento nella vita aziendale, ogni lavoratore deve essere opportunamente edotto sulle attribuzioni del RLS e dei suoi compiti nonché delle possibilità che al momento la norma prevede per questa figura ovvero la nomina di RLS “interno” o il ricorso ad un RLS territoriale.

La scelta in tal senso, va ricordato e ribadito con chiarezza, è solo ed esclusivamente dei lavoratori.

Per ogni chiarimento in merito si consiglia un’attenta lettura degli articoli dal 47 al 51 del D.Lgs. 81/08.

Per poter partecipare a questo corso, occorre necessariamente  essere stati prima regolarmente stati eletti o designati quali RLS “interni” alla propria azienda.

N.B: QUESTO CORSO E’ ORGANIZZATO E SVOLTO NEL PIENO RISPETTO DELL’ACCORDO SIGLATO CON L’ORGANISMO PARITETETICO TERRITORIALE.

NORMATIVA

NOMINA DEL RLS (D.Lgs. 81/08): art. 47 c. 2
FORMAZIONE DEL RLS (D.Lgs. 81/08): art. 37 c. 10
CONTENUTO E DURATA DEL CORSO: D.M. 16/01/1997

SANZIONI

MANCATA FORMAZIONE DEL RLS (D.Lgs. 81/08): Art.55 - arresto da due a quattro mesi o ammenda da 1.315,20 a 5.699,20 euro

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